Para apoiar seu aumento de aeronaves comerciais, enfrentar desafios em defesa, espaço e helicópteros, a Airbus pretende recrutar mais de 13.000 pessoas em todo o mundo em 2023. Cerca de 7.000 são postos recém-criados pela empresa.
“Em 2022, recebemos mais de 13.000 novos funcionários da Team Airbus em todo o mundo, em um ambiente complexo que testou nossa resiliência e atratividade como empregador global “, disse Thierry Baril, Diretor de Recursos Humanos e Local de Trabalho da Airbus.
“Após o sucesso de nosso recrutamento no ano passado, contrataremos mais de 13.000 funcionários novamente em 2023. Apelamos a indivíduos talentosos de todo o mundo para se juntarem a nós em nossa jornada para tornar realidade a indústria aeroespacial sustentável e nos ajudar a construir uma melhor, local de trabalho mais diversificado e inclusivo para todos os nossos funcionários”, concluiu o executivo.
Essa nova campanha de recrutamento será mundial, com ênfase em perfis técnicos e de fabricação, bem como na aquisição de novas habilidades que apoiam a visão de longo prazo da empresa, em áreas como novas energias, cibernético e digital.
Mais de 9.000 desses posts estarão na Europa e o restante em toda a nossa rede global. Um terço do recrutamento total será alocado para recém-formados.
Atualmente, a Airbus emprega mais de 130.000 pessoas em seus negócios em todo o mundo. A Airbus recebeu recentemente a certificação de Principais Empregadores na Europa, América do Norte e Ásia-Pacífico pelo Top Employers Institute, uma autoridade independente global no reconhecimento da excelência nas políticas de gerenciamento de pessoas e RH.
Para saber mais sobre a ampla gama de oportunidades disponíveis na Airbus, os possíveis candidatos podem visitar o site da Airbus em https://www.airbus.com/en/careers.
*Com informações do site Aeroflap
